Functieomschrijving:

Functiebeschrijving

Bij UWV zetten we artificiële intelligentie gecontroleerd en verantwoord in, met oog voor publieke waarden, transparantie en de menselijke maat. Binnen het AI-ecosysteem werken multidisciplinaire teams aan oplossingen die medewerkers ondersteunen en de dienstverlening toekomstbestendig maken.

Als AI Solution Architect ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen en begeleiden van complexe AI-use-cases binnen het AI-ecosysteem van UWV. Je verbindt beleidsdoelen, bedrijfsprocessen en technologie en zorgt dat AI-oplossingen verantwoord en schaalbaar worden gerealiseerd. Je bent betrokken vanaf idee en verkenning tot en met pilot en productie, en bewaakt de samenhang tussen use-cases, architectuur en governance. Je hebt een agile mindset en stelt architectuur op waarbij everything-by-design en het borgen van publieke waarden centraal staat.

Jouw impact

Als Solution Architect ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, bewaken en doorontwikkelen van de AI-doelarchitectuur binnen UWV. Je vertaalt strategische beleidsdoelen naar schaalbare architectuurprincipes, platformkeuzes en concrete solution designs en borgt dat AI-oplossingen veilig, compliant en duurzaam geïntegreerd worden in het bestaande landschap.

In jouw dagelijkse werk

• Draagt bij aan architectuurroadmap voor AI-platformen en integraties.
• Ontwerpt AI-oplossingen binnen cloudplatformen (bijvoorbeeld Azure) inclusief dataplatformen, API-integraties en security-architectuur.
• Werkt samen met platform- en infrastructuurteams aan schaalbare AI-bouwstenen.
• Zorgt voor toetsing en goedkeuring van solution designs op architectuur, security, compliance en schaalbaarheid.
• Is verantwoordelijk voor het inbedden van AI-oplossingen in bestaande cloud- en IT-architectuur.
• Ontwikkelt herbruikbare architectuurpatronen en bouwblokken.

Waarom dit werk ertoe doet

UWV is een organisatie van mensen voor mensen. Het AI-team combineert innovatie met stevige governance. Als Solution Architect draag jij direct bij aan deze missie.

Over de klant:

Let op! UWV heeft eisen m.b.t. compliance documenten:

Voor leveranciers:

• Doorleen niet toegestaan
• Kandidaat mag afgelopen 12 maanden niet een dienstverband bij UWV hebben gehad
• Kandidaat mag maximaal 4 jaar gedetacheerd zijn geweest bij UWV, daarna geldt een onderbreking van minimaal 12 maanden voordat kandidaat opnieuw mag worden aangeboden
• Kandidaat mag geen Directeur-grootaandeelhouder (DGA) zijn
• Kandidaat mag niet middels een declarabele uren B.V. (waaronder o.a. Uniforce, Zelfpro en vrije werkers) bij het UWV werken
• G-rekening moet aanwezig zijn
• WAADI registratie verplicht
• Deta-vast aanvragen maken geen onderdeel uit van dit contract en worden niet via Circle8 gefaciliteerd

Let op! Het UWV heeft eisen met betrekking tot acceptatie van CV's:

• CV aanleveren in Word (Let op! maximaal 7 pagina's)
• Motiveer waarom jij aan de eisen voldoet
• Puntsgewijze argumentatie voor zowel wensen als eisen
• Geen tarief vermelden in het CV
• CV zonder foto en adres, wel met woonplaats aanleveren
• Geen geboortedatum
• Geen persoonsgegevens alleen voor- & achternaam + woonplaats

Eisen:

• Hbo werk- en denkniveau.
• Ruime aantoonbare ervaring als solution architect of AI-architect.
• Aantoonbare ervaring met cloud-architecturen, dataplatformen en integratievraagstukken.
• Ervaring met architectuurgovernance en werken met kaders en standaarden.
• Kunnen uitleggen van complexe vraagstukken aan verschillende doelgroepen.
• Ervaring met werken binnen kaders van wet- en regelgeving.
• Ruime ervaring met werken in agile teams.
• MAX 161,60

Wensen:

• Hybride werken.
• Ruimte voor creativiteit, innovatie en professionele ontwikkeling.
• Betekenisvolle rol met maatschappelijke impact.

Pré

• Gedegen kennis van AI/ML en generatieve AI (LLM’s, RAG, prompt-architectuur).
• Inzicht in data-architectuur en MLOps.
• Kennis van TOFAG, NOVIUS en overheidsstandaarden.

Competenties:

• Architectuurgovernance en werken met standaarden.
• Security- en compliancebewustzijn.
• Communicatieve vaardigheden voor diverse doelgroepen.
• Agile mindset en samenwerken in multidisciplinaire teams.

Opdrachtdetails:

Interesse?

Stuur ons dan uiterlijk 2 april 2026 voor 16:00 uur je recente CV + motivatie voor deze rol, samen met je beschikbaarheid/geplande vakanties en je all-in uurtarief excl. BTW.

Voor vragen over deze procedure kunt u contact opnemen met Kicky de Groot

Let op: De aanvraag betreft een ondersteunde rol en volgt instructies op van leidinggevende. Dit past niet binnen de wet DBA. Hierdoor is het niet mogelijk om ZZP'ers te contracteren.

"Houd er rekening mee dat vacatures soms eerder kunnen sluiten. Om uw aanbieding zo goed en snel mogelijk te verwerken, vragen wij u vriendelijk om deze altijd via onze website in te dienen. Aanbiedingen die wij zonder overleg per e-mail ontvangen, kunnen wij helaas niet in behandeling nemen."