VNR-81999
Reageren kan al binnen 2 minuten
Functieomschrijving:
Opdrachtbeschrijving
Detachering waarbij de betreffende persoon helpt op strategisch niveau om de verschillende IV-beleidsvraagstukken te organiseren en vooruit te brengen. De LFI zit op dit moment in de implementatiefase en komt verschillende strategische vraagstukken tegen die allemaal verband houden met elkaar. Hierbij moet gedacht worden aan een grote rol bij het organiseren van sessies waarbij een IV-aanbesteding de LFI-processen moet verwerken. Het opzoeken van documenten, doorlezen van de documenten en annotaties maken, het organiseren van sessies en het plaatsen van de werkzaamheden in de juiste verbanden.
Achtergrond opdracht
Het IV-team van de LFI is in ontwikkeling en de IV-organisatievraagstukken die voor liggen zijn dit jaar van groot belang voor de LFI. De scope van het IV-team is om alle IV-werkzaamheden voor het centrum te organiseren. Dit varieert van het aanvragen en ontwikkelen van IV-systemen, tot het ontwerpen van IV-processen aan de hand van businessprocessen. Het opzetten van beheer maar ook het inbedden in de RIVM-organisatie. Daarnaast werkt de LFI samen met GGD'en. Processen zullen dus ook op IV-vlak met elkaar afgestemd moeten worden.
Over de klant:
Het Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM) zet zich in voor een gezonde bevolking en een duurzame, veilige en gezonde leefomgeving. Dit doen we op basis van onafhankelijk wetenschappelijk onderzoek. Samen met onze opdrachtgevers signaleren we welk onderzoek nodig is en voeren we dit uit. We geven advies aan de overheid, professionals en burgers en delen onze kennis. Zo ondersteunen wij de samenleving om onszelf en onze leefomgeving gezond te houden.
Let op! Het RIVM heeft eisen met betrekking tot acceptatie van CV's:
- CV aanleveren in Word (Let op! maximaal 7 pagina's)
- Motiveer waarom jij aan de eisen voldoet
- Puntsgewijze argumentatie voor zowel wensen als eisen
- Geen tarief vermelden in het CV
- CV zonder foto en adres, wel met woonplaats aanleveren
- Geen geboortedatum
- Geen persoonsgegevens alleen voor- & achternaam + woonplaats
Eisen:
- Werk- en denkniveau: Functioneert op strategisch en tactisch denkniveau.
- Kennis: Beschikt over organisatiekennis (en organisatorische kennis) en affiniteit met IV/IT-trajecten (moet de terminologie kennen, maar hoeft zelf niet inhoudelijk de uitvoering te hebben gedaan).
- Vaardigheden: Beschikt over goede schriftelijke vaardigheden en is een verbindende persoonlijkheid.
- Ervaring rol: Ervaring met IV/IT-projecten in een niet-inhoudelijke projectmanagementrol.
- Ervaring team: Is een teamplayer in een omgeving met IV-experts en divers georganiseerde stakeholders.
Wensen:
Wensen (Aanvullende kennis en ervaring - Kwaliteit weegt voor 70% mee)
- Ruime ervaring met project- en programmamanagement.
- Bewezen ervaring met het verbinden van stakeholders op alle niveaus (strategisch, tactisch, operationeel).
- Ervaring met het organiseren en voorzitten van sessies.
- Sterk in het verzamelen, structureren en wegen van documenten/informatie.
- Affiniteit en ervaring met het leiden van IV/IT-trajecten als verbinder.
Competenties & Persoonlijke eigenschappen
- Verbindend (cruciaal voor het samenbrengen van verschillende experts en bronnen).
- Communicatief zeer vaardig (zowel mondeling in sessies als schriftelijk).
- Sterk in organiseren en structureren.
Competenties:
-
Opdrachtdetails:
Interesse?
Stuur ons dan uiterlijk 23 april 2026 voor 12:00 uur je recente CV + motivatie voor deze rol, samen met je beschikbaarheid/geplande vakanties en je all-in uurtarief excl. BTW.
Voor vragen over deze procedure kunt u contact opnemen met Kicky de Groot
Let op: De aanvraag betreft een ondersteunde rol en volgt instructies op van leidinggevende. Dit past niet binnen de wet DBA. Hierdoor is het niet mogelijk om ZZP'ers te contracteren.
"Houd er rekening mee dat vacatures soms eerder kunnen sluiten. Om uw aanbieding zo goed en snel mogelijk te verwerken, vragen wij u vriendelijk om deze altijd via onze website in te dienen. Aanbiedingen die wij zonder overleg per e-mail ontvangen, kunnen wij helaas niet in behandeling nemen."
Jouw weg naar succes?
In 7 stappen en enkele dagen
- 1
Vind jouw opdracht
- 2
Reageer: stuur ons je cv
- 3
Wij checken jouw profiel met de opdracht(gever)
- 4
Telefonisch kennismaken met een recruiter van Circle8
- 5
Is er een match? We stellen je voor
- 6
Intakegesprek bij de opdrachtgever
- 7
Contract en let's go!

