Functieomschrijving:

Je voert projectleiding uit op (innovatieve) vraagstukken vanuit de business/gebruikersorganisatie. De vraagstukken hebben veelal een IV/ICT component. Voor deze rol ligt de focus niet op de IV/ICT component (voor het IT deel is een apart projectleider vanuit de IT organisatie), maar juist op de verandering aan de business kant. Vraagstukken daarbij zijn welke verandering zetten we in, hoe krijgen we de organisatie in beweging, waar zitten de knelpunten / uitdagingen? Je ondersteunt en houdt het management van de gebruikersorganisatie scherp, zodat zij hun strategische en tactische rol optimaal kunnen invullen. Je doet aan stakeholdermanagement en bent verantwoordelijk voor het opstellen van business cases volgens de richtlijnen van de NVWA. Je maakt daarbij gebruik van experts vanuit verschillende afdelingen binnen de organisatie, zoals P&O, Juridische Zaken, informatie(data)specialisten, proces adviseurs, veranderkundigen of ICT. Natuurlijk bewaak je voortgang, budgetten en kwaliteit. Tevens waarborg je duidelijke communicatie en escalatielijnen en richt je een effectieve projectorganisatie in. Je weet betrokkenheid te creëren en een succesvolle implementatie en adoptie van de nieuwe voorzieningen en processen. Focus ligt op het verder brengen van projecten uit het innovatielab en een succesvolle gebruikers implementatie (met voorop de internet suite in het kader van toezicht op internethandel) daarvan.

Achtergrond opdracht

Binnen NVWA is er een innovatielab die nieuwe technologieen uitprobeert, ontwikkelt (POC / pilot) etc. In geval deze succesvol blijken te zijn voor de NVWA organisatie ter ondersteuning, bijvoorbeeld bij Inspecties, dienen ze verder opgepakt te worden en dient het veranderproces binnen NVWA gevolgd te worden voor het maken van een business case. Op basis van deze business case vindt besluitvorming plaats in het Beraad Informatie Management. Daarna dient de voorziening verder ontwikkeld en in beheer te worden genomen binnen de ICT afdeling van NVWA en/of bij leveranciers als de DICTU of daarbuiten. Naast technische in beheer name dient ook de implementatie gedaan te worden in het NVWA organisatie deel waar de gebruikers van de voorziening werkzaam zijn. De eerste twee projecten betreffen Internetsuite en ARI-A (is andere projectleider mee bezig). De projecten vallen binnen spoor 3 (innovatie, ontwikkeling en implementatie) van de RA middelen en zijn geprioriteerd voor VWS.

Over de klant:

• De Nederlandse Voedsel- en Warenautoriteit (NVWA) bewaakt de gezondheid van dieren en planten, het dierenwelzijn en de veiligheid van voedsel en consumentproducten, en handhaaft de natuurwetgeving.

• Let op: het aanleveren van een toelichting op de eisen en de wensen is verplicht. Zonder deze toelichting kunnen wij het cv helaas niet in behandeling nemen.

Eisen:

• Kandidaat beschikt minimaal over een afgeronde HBO opleiding.
• Aantoonbare kennis van en ervaring met informatiebeleid.
• Aantoonbare kennis van en ervaring met kwaliteitsmanagement.
• Minimaal 5 jaar ervaring als projectmanager, projectleider of in een soortgelijke functie binnen een complexe verander (informatiemanagement) en ICT-omgeving waarbij de nadruk ligt op het veranderen en implementeren.

Wensen:

• Je hebt kennis van en ervaring met vergelijkbare werkzaamheden binnen overheidsorganisaties. Bij voorkeur binnen NVWA of een vergelijkbare (inspectie) dienst.
• Je hebt meer dan 5 jaar ervaring als projectmanager, projectleider of in een soortgelijke functie binnen een complexe verander (informatiemanagement) en ICT-omgeving waarbij de nadruk ligt op het veranderen en implementeren.
• Ervaring met projectmanagement methodieken, Agile werken, Lean, innovatieve projecten.

Competenties:

Leiderschap, plannen en organiseren, veranderen, organisatiesensitiviteit, netwerken, overtuigingskracht, besluitvaardigheid en resultaatgericht. De projectmanager anticipeert op politieke en bestuurlijke verhoudingen, verbind op managementniveau en een veelheid van teams, afdelingen zowel business als ICT gerelateerd. Sterke analytische vaardigheden en probleemoplossend vermogen met een scherp oog voor risico's en een focus op resultaat. Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief te opereren op verschillende niveaus binnen de organisatie.

Opdrachtdetails:

Interesse?

Stuur ons dan uiterlijk 8 April 2026, voor 17.00 uur je recente CV + motivatie voor deze rol, samen met je beschikbaarheid/geplande vakanties en je all-in uurtarief excl. BTW.

Let op: Deze aanvraag betreft een ondersteunende rol en in de rol volg je instructies op van een leidinggevende. Dit past niet binnen de wet DBA. Hierdoor is het niet mogelijk om deze rol als ZZP'er te vervullen.