Functieomschrijving:

• Standplaats/regio: thuis en (het gehele noorden, provincies Groningen, Drenthe en Overijssel, is werkgebied). Mooiste zou zijn als de reistijd naar al deze plekken max 1,5 uur zou zijn, maar liever korter -- max 2 dagen vanuit huis (bij fulltime dienstverband).
• Opdracht is niet geschikt voor ZZP.
• Salarisschaal : 14

Afdelingsinformatie

Binnen Enexis kom jij in het warme nest van Projecten en Programma’s. Typisch voor deze afdeling is dat het gewaardeerd wordt als je meedenkt met beleid. De energietransitie is immers pas net goed en wel begonnen, dus wie weet welke uitdagingen de toekomst brengt! Ook heb je veel vrijheid om zelf je functie vorm te geven en je werktijden in te delen. Want als jij uitgerust en vrolijk aan het werk gaat, plukken je collega’s en onze klanten daar de vruchten van.

Het team P&P bestaat uit een Manager, Projectmanagers, Expert Engineers Maintenance Engineers en veiligheidskundige.

Functieomschrijving

De projectveiligheidskundige werkt op operationeel niveau in de projecten:

In de engineeringsfase:

Ondersteunen de projectmanagers (ofwel de V&G coördinatoren in de engineeringsfase) zoals ook engineers de projectmanager ondersteunen:

• Vanaf de opstart (vooronderzoek) van het project betrokken, opzet RIE ontwerpfase, signaleert de risico’s, benoemt deze, waardeert deze, geeft feedback aan engineers over aanpassing ontwerp;
• In de ontwerpfase de risico`s in de uitvoering beoordelen en hierop sturen in het ontwerp;
• Onderhoudt deze RIE in de engineeringsfase;
• Maakt actief deel uit van de projectvergaderingen;
• Opstellen / controleren van het V&G plan vanuit Enexis;
• Zorgt dat de V&G zaken op tijd en volledig zijn voor de aanbestedingen;
• Opstellen van een overall V&G plan met afspraken en verantwoordelijkheden voor de uitvoering van het totale werk;
• Beoordeelt V&G aanbestedingsstukken van aannemers (RIE’s) controleert of er voldoende rekening is gehouden met de aangegeven risico’s en voorgeschreven maatregelen;
• Neemt initiatief om samen met projectteam en aannemers de meest relevante risico’s (top 5) in kaart te brengen en te verwerken in het “moeder” VGM-plan;
• Rapporteert (maandelijks) aan PM.

In de uitvoeringsfase:

Ondersteunen van de uitvoerders (ofwel V&G coördinatoren in de uitvoeringsfase):

• Actief deelnemen aan: startwerkvergaderingen, (gecombineerde Enexis – Tennet) V&G overleggen, bouw- overleggen, projectvergaderingen tijdens de uitvoering (veiligheidskritische overleggen);
• De uitvoerders ondersteunen met V&G afstemmingen met aannemers;
• De uitvoerders ondersteunen met afspraken werkzaamheden in groene weide, bruine weide of grijze weide.
• De uitvoerders ondersteunen met duidelijke afspraken met aannemers over hun rollen, taken en verantwoordelijkheden.
• V&G Inventarisatie op locatie en opleveren van lijst met speerpunten;
• Beoordelen van de RIE van de aannemers en V&G plannen van aannemers;
• Maken en laten plastificeren van een vlekkenplan ( bouwplaats tekening) van betreffende locatie;
• Samen met uitvoering inregelen van bouwplaats veiligheidsvoorzieningen. Pictogrammen, aanwezigheid BHV middelen (incl. AED) enz..
• De uitvoerders ondersteunen met het V&G plan dynamisch (up to date) te houden en te reviseren waar en wanneer nodig;
• De Enexis RIE actueel te houden;
• Actueel houden van de relevante VGM-gegevens ter plaatse (white board);
• Het frequent uitvoeren van werkplekbezoeken (WPB’s/ audits) bij aannemers en begeleiden van WPB’s;
• Wekelijkse inspectie, of na behoefte, op locatie op gebied van V&G;
• Opleveren van een rapportage naar aanleiding van de inspectie;
• Alle relevante wetgeving paraat te hebben en snel de juiste ondersteuning te bieden bij onduidelijkheden; “vraagbaak functie” voor vragen en onduidelijkheden op VGM-gebied;
• Ondersteuning en advisering m.b.t. uit te voeren veiligheidstoezicht;
• Rapporteert aan uitvoerder en PM;
• Initiëren BHV-oefening op de projectlocatie in samenwerking met WV-er en bouwleider, van de oefening ook een verslag maken.

Over de klant:

De opdrachtgever is 1 van de 6 regionale netbeheerders in Nederland. Haar belangrijkste taak als netbeheerder is het aanleggen en onderhouden van het gas- en elektriciteitsnet in in Noord-, Oost- en Zuid-Nederland. Ook zorgen ze voor het transport van energie. CV en motivatie in 1 worddocument aanleveren (Let op! maximaal 7 pagina's). Zonder deze toelichting/of wijzigen in; Voldoet het cv niet aan een worddocument dan kunnen wij het CV helaas niet (in behandeling/of wijzigen in) verder aanbieden.

Eisen:

• Minimaal 5 jaar werkervaring in vergelijkbare functie
• HBO werk-/ denkniveau
• Minimaal Middelbaar Veiligheidskunde (voorkeur HVK)
• Aantoonbare ervaring kwaliteitsmanagement
• Technische affiniteit
• Ervaring met omgaan met mensen vanuit verschillende disciplines en niveaus binnen een
• Organisatie en projectteam
• Ervaring met verbeteren veiligheidsculturen melden van ongewenste gebeurtenissen
• Schriftelijke communicatieve vaardigheden
• In verband met veiligheidseisen verzoeken wij om uitsluitend kandidaten voor te stellen die de Nederlandse taal in woord en geschrift beheersen.

Wensen:

• HBO Opleiding
• Coaching
• Overtuigingskracht

Competenties:

• Organisatiesensitiviteit
• Initiatief / Pro-actief
• Flexibiliteit / zelfstandigheid
• Plannen en organiseren / Resultaatgerichtheid / Voortgangsbewaking
• Kwaliteitsgerichtheid
• Communicatie (mondeling en schriftelijk)
• Samenwerken

Opdrachtdetails:

Interesse?

Stuur ons dan uiterlijk 26 Februari 2026, voor 17.00 uur je recente Cv & motivatie voor deze rol, samen met je beschikbaarheid/geplande vakanties en je all-in uurtarief excl. BTW.

Let op

·       Uurtarief is altijd inclusief reis-, verblijfs- en parkeerkosten, exclusief BTW

·       Gerichte motivatie verplicht!

·       Cv max. 7 pagina`s, Nederlands in Word

·       Er wordt gevraagd om een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). De kosten voor de aanvraag van de VOG zijn voor de kandidaat

·       Er is bij niet alle enexis vestigingen parkeergelegenheid. De kandidaat is zelf verantwoordelijk voor het regelen van een parkeerplaats. De kandidaat krijgt dit NIET vergoed vanuit Enexis. Advies: in all-in uurtarief verwerken voordat hij tekent/klaar is met de salarisonderhandelingen. Graag meenemen bij start contract en/of sollicitatiegesprek.