Functieomschrijving:

Opdrachtbeschrijving

De informatievoorziening (IV) van de Rechtspraak is ingedeeld in IV-portefeuilles. Elke IV-portefeuillehouder bestuurt de informatievoorziening binnen zijn domein, met oog voor de Rechtspraakbrede belangen. De portefeuillehouders onderhouden hechte relaties met klanten en ketens binnen en buiten de Rechtspraakorganisatie en met partners binnen IVO en de IV-Governance.

Deze opdracht focust zich op de portefeuille Data & Registers. Het primaire aandachtsgebied voor deze opdracht betreft business analyses om businessbehoeften helder te krijgen i.c.m. bijdragen aan verbeterinitiatieven op het gebied van gegevensmanagement. Op het gebied van registers zijn actuele thema’s de verdergaande digitalisering van de dienstverlening, het verbeteren van de balans tussen privacy en openbaarheid en het optimaliseren van het uitwisselen van gegevens met ketenpartners. Op het gebied van data & AI wordt er o.a. gewerkt aan het verbeteren van de datakwaliteit van systemen, het realiseren van een nieuw dataplatform en een AI platform, het inrichten van een dataloket, het verbeteren van de data governance en het realiseren van AI use cases.

Als business analist draag je bij aan het verhelderen van de vraag, aan het inzichtelijk maken van de huidige knelpunten en verbeterkansen en aan het verder brengen van de verandering in het IVO voortbrengingsproces.

Achtergrond opdracht

IVO Rechtspraak is de motor van de digitale transformatie van de Rechtspraak. Vanuit onze stevige basis leveren we steeds sneller goed werkende digitale diensten waar de gerechten en de samenleving op kunnen bouwen. In agile processen werken we samen aan continue waardecreatie en validatie daarvan. Je werkt vanuit de vakgroep business analyse voor de portefeuille Data & Registers. Als business analist in een IV-team werk je nauw samen met de epic owner in het maken van Lean Business Cases voor epic(s). Deze Lean Business cases onderbouw jij met (proces)analyses en de benodigde features, zodat de epic(s) vervolgens opgepakt kunnen worden voor realisatie door productowners, ready analisten en ontwikkelaars in de bases. Analyses kunnen over applicaties of werksituaties (de “business”) gaan. Je organiseert workshops, valideert analyses bij betrokkenen en onderbouwt voorstellen voor veranderingen met kwantitatieve en kwalitatieve analyses. Je werkt bij voorkeur in Jira en Confluence, gebruikt Enterprise Architect (EA) voor modelleren van processen en gegevens en gebruikt online collaboratietools zoals MURAL. Je hebt affiniteit met data-analyses, bijvoorbeeld met Excel of PowerBI.

Over de klant:

Organisatorische context en cultuur

Bij IVO Rechtspraak werken we met de laatste technologieën. Java, Splunk, AppDynamics, Archimate, ReadyAPI, noem maar op. Waar mogelijk gebruiken we slimme marktoplossingen. En we pakken projecten altijd agile aan, in SCRUM-teams en met DevOps. Het leuke is dat je dicht op gebruikers zit. Net als op het nieuws. Want jij werkt op de achtergrond mee aan zaken waar ze in de media over praten. Dat doe je samen met je collega’s. In een prima werksfeer, met veel vrijheid én ruimte voor ontwikkeling.

Als IT’er bij de Rechtspraak werk je samen met collega’s uit andere vakgebieden en bundel je de krachten met ketenpartners en marktpartijen. Ook werk je mee naar een nieuwe manier van werken in zelfstandige teams die bestaan uit zowel ontwikkelaars als beheerders en de eindgebruiker (BusDevOps).

Eisen:

• Je bent onderzoekend en kunt input over vraagstukken ophalen; je organiseert workshops voor interne en externe partijen.
• Je ziet snel verbanden, relaties en overeenkomsten; je ziet trends en patronen in ogenschijnlijk losstaande gegevens; je werkt logisch en methodisch.
• Je bent in staat om op verschillende niveaus te acteren en past je communicatie aan je gesprekspartner aan; je beschikt over organisatiesensitiviteit; je kunt goed luisteren en doorvragen.
• Overige vereiste kennisgebieden: met IREB, BCS, Design Thinking of Service Design.
• Je hebt aantoonbare ervaring met digitale versnellingstrajecten (minimaal 5 jaar).
• Je hebt ten minste 5 jaar ervaring als business analist inclusief de rol van requirements engineer op relevante digitaliseringsonderwerpen.
• Je hebt meerdere jaren ervaring met data en/of AI use cases (minimaal 3 jaar).

Wensen:

• Je hebt aantoonbare ervaring met lean en/of agile/scrum methodieken; certificering is een pré; je hebt energie en neemt graag initiatief.
• Je communiceert makkelijk met business en IT; je hebt brede veranderkundige vaardigheden; je kunt reflecteren op je eigen gedrag en effectief samenwerken.
• Je bent een teamplayer; je neemt het voortouw en komt met concrete verbetervoorstellen; je zoekt verbinding om samen het beste resultaat te bereiken.
• Je werkt systematisch en gestructureerd in business analyses.
• Je kijkt in je analyses naar zowel kwalitatieve als kwantitatieve aspecten en presenteert deze helder; je gebruikt data om analyses te onderbouwen.
• IREB of BCS certificering is een pré.
• Aanvullende kennis en ervaring: Ervaring in complexe omgevingen (bij voorkeur overheid of via gespecialiseerd bureau), zelfstandig functioneren in dynamische omgeving; ervaring met tooling zoals Jira, Confluence, Enterprise Architect (EA), MS Teams, MS PowerPoint, MURAL.
• Overige functie wensen: Inspirerende persoonlijkheid met sterk ontwikkelde soft skills; verbinding met collega’s, klanten en ketenpartners.

Competenties:

• Lean en/of Agile/Scrum: Ervaring met agile methodieken; certificering is een pré; proactieve houding.
• Communicatie en samenwerkingsvaardigheden: Brede veranderkundige vaardigheden, zelfinzicht en reflectie; effectief samenwerken met business en IT.
• Leiderschap en initiatief: Teamspeler die het voortouw neemt en met verbetervoorstellen komt; verbindend vermogen.
• Analytisch en systematisch werken: Systematisch en gestructureerd uitvoeren van business analyses; onderbouwen met kwantitatieve en kwalitatieve data.
• Datagedreven werken: Helder presenteren van kwantitatieve inzichten; gebruik van data om analyses te onderbouwen.

Opdrachtdetails:

Interesse?

Stuur ons dan uiterlijk 13 April 2026, voor 08.45 uur je recente CV + motivatie voor deze rol, samen met je beschikbaarheid/geplande vakanties en je all-in uurtarief excl. BTW.

Let op: Deze aanvraag betreft een ondersteunende rol en in de rol volg je instructies op van een leidinggevende. Dit past niet binnen de wet DBA. Hierdoor is het niet mogelijk om deze rol als ZZP'er te vervullen.