Functieomschrijving:

Let op: CV’s Aanleveren in Word formaat

Opdrachtomschrijving

Voor een team dat onderdeel is van een Agile Release Train (ART) zijn wij op zoek naar een Senior Testengineer. Binnen de divisie Sociaal Medische Zaken is de ART bezig met de doorontwikkeling van het medewerkersportaal voor de duizenden UWV’ers in de Uitvoering. Hiermee draag je concreet bij om de dienstverlening aan de cliënten van UWV naar een hoger plan te tillen!

Je komt te werken in een Agile omgeving waar we onder meer het volgende van je verwachten:

• Vaardig in testautomatisering voor zowel Front-end als Backend.
• Opzetten en uitvoeren van geautomatiseerde (regressie)tests voor de front-end met behulp van Cypress.
• Opzetten en uitvoeren van geautomatiseerde (regressie)tests voor de backend met behulp van Karate.
• Testen van interfaces, koppelvlakken, integratie testen (met de backend), End-to-end testing.
• Gezamenlijk met jouw teamgenoten elke sprint kwalitatief goede software opleveren.
• Het initiatief nemen om het testspecialisme binnen het team verder te professionaliseren.
• Vanzelfsprekend heb je ervaring met een Agile manier van werken (Scrum is een must, SAFe is een pré).

Het team bestaat uit meerdere Angular en Java ontwikkelaars, Front-end en Backend testengineers, de Product Owner, de Scrum Master en wie weet jijzelf! Met elkaar werken we in een PI cadans aan increments van het medewerkersportaal. Het portaal is inmiddels in productie genomen en wordt continu doorontwikkeld. Daarbij ligt de nadruk op hoge codekwaliteit, gebruiksvriendelijkheid en goede beheersbaarheid.

Ervaring met geautomatiseerd testen is een must. We verwachten van jou niet alleen dat je automatische tests kunt uitvoeren, maar ook dat je deze zelfstandig kunt opzetten en schrijven. Daarnaast geef je invulling en richting aan het geautomatiseerd uitvoeren van de testwerkzaamheden. Je denkt mee en werkt mee aan de CI/CD pipeline die ons in staat stelt om kort cyclisch software te bouwen, te testen en uiteraard te deployen.

Een kijkje in onze technische keuken: voor het uitvoeren van testwerkzaamheden maken we gebruik van Cypress (FE), Karate (BE), Visual Studio Code, IntelliJ, Swagger en Stoplight. Daarnaast gebruiken we Azure Devops (CI/CD), Jira voor issue tracking en Confluence als interne Wiki.

Ga jij deze uitdaging met ons aan?!

Over de klant:

UWV te Amsterdam Let op: CV volledig in het Nederlands (maximaal 7 pagina’s).

Eisen:

• Minimaal afgeronde HBO opleiding of aantoonbaar HBO werk-/denkniveau.
• Tenminste 5 jaar ervaring in software development.
• Waarvan tenminste 3 jaar als testautomatiseerder.

Wensen:

• ISTQB en/of TMap certificeringen zijn een pré.
• Je beheerst tools als Cypress, Karate, Visual Studio Code, IntelliJ, Stoplight, Swagger en Azure Devops.
• Ervaring met Agile ontwikkeling en DevOps.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
• Bereid om minimaal 2 dagen per week op ons hoofdkantoor in Amsterdam te werken.

Arbeidsvoorwaarden:

Interesse?

Stuur ons dan uiterlijk 22 Mei 2025, voor 16.00 uur je recente CV + motivatie voor deze rol, samen met je beschikbaarheid/geplande vakanties en je all-in uurtarief excl. BTW.

Let op: De aanvraag betreft een ondersteunde rol en volgt instructies op van leidinggevende. Dit past niet binnen de wet DBA. Hierdoor is het niet mogelijk om ZZP'ers te contracteren. Eventueel geïnteresseerde ZZP'ers kunnen zich op detacheringsbasis (= in loondienst) laten aanbieden door Circle8. Voor vragen over deze procedure kunt u contact opnemen met Kicky de Groot.