Functieomschrijving:

De applicatie- of softwarearchitect draagt zorg voor het ontwerp van de architectuur van een totaal softwaresysteem en/of individuele applicaties en het technisch ontwerp daarvan. Hij werkt daarbij vanuit de principes van de architectuur (Nora - Gemma etc.). Deze functie komt voor in organisaties waar grote en complexe systemen worden ontwikkeld, bij de ontwikkeling van administratieve systemen en ook bij de ontwikkeling van embedded software. 

Achtergrond opdracht

In najaar 2023 en 2024 is in het JZV domein aan ketenpartners gevraagd wat het op te lossen prangende ketenvraagstuk is. Daarvoor zijn problematiek, doelstelling, proces en samenwerkfuncties uitgewerkt in Samen onder Handbereik, netwerk samenwerking onder de vingertoppen.

In 2025 werken we de benodigde technologie uit in de vorm van architectuur/ontwerp voor CORV2 platform. Daarvoor zijn samen met de architecten van de ketenpartners, waaronder Justid, reeds een grote verzameling puzzelstukjes geïnventariseerd en uitgeschreven in Solution Intent V0.3. Komend halfjaar wordt toegewerkt naar V1.0 van de oplossingsarchitectuur, waarbij tegelijkertijd draagvlak wordt gebouwd op bestuurlijk, tactisch en operationeel/technisch niveau. Op basis van die oplossingsarchitectuur kunnen we in 2026 de nieuwe bouwsteen Casusoverleg op basis van CORV2 realiseren en de bouwstenen Melding en Verrijking daarop aanpassen. 

Applicatie, solution architect

De kandidaat zal de volgende werkzaamheden gaan uitvoeren:

Voor de uitwerking van de oplossing voor CORV2:

• Bereid de inhoud voor van de maandelijkse sessies van architectuurteam JZV (8 sept, 6 okt, 3 nov, 4 december 2025, januari 2026)
• Faciliteer de sessies en verzorg de verslaglegging van het resultaat
• Zorg voor afronding van de oplossingsarchitectuur CORV2 door de opbrengsten van de sessies in de architectuur te verwerken en/of laten verwerken
• Coördineer het onderzoek bij ketenpartners naar de impact van CORV2
• Help draagvlak bouwen op bestuurlijk, tactisch en operationeel niveau voor CORV2 en burgerportaal
• Werk de gemaakte inhoud, besluiten uit in een complete github documentatie website, voor doelgroepen als bestuurders, beleidsmakers en professionals van ketenpartners, architecten en (software)leveranciers

De kandidaat zal zich inspanning om de volgende producten te maken:

• Agenda en materiaal (stukken, presentaties) voor iedere maandelijkse sessie
• Verslagen, besluit- en actielijsten van de uitwerking
• Impact assessment ketenpartners
• Github website met architectuur documentatie
  • Referentiearchitectuur Samen onder Handbereik
  • Oplossingsarchitectuur CORV2
  • Informatiemodellen
  • API en Cloudevent definities

De volgende taken en verantwoordelijkheden worden onderkend:

Taken:

• Uitzoeken en onderbouwen onderdelen van de oplossing
• Uitwerken van de alternatieven, criteria en afweging voor onderdelen van de oplossing
• Organiseren van afstemmingsoverleggen met ketenpartners over alternatieven en onderdelen van de oplossing
• Systematisch afstemmen van taakuitvoering door ketenpartners

Verantwoordelijkheden:

• Opzetten en beheren van de website van het eindproduct
• Uitschrijven van onderdelen van het eindproduct
• Voortgangsbewaking 

Over de klant:

Het Bestuursdepartement van het ministerie van Veiligheid en Justitie bestaat uit de beleidsdirecties. Het Bestuursdepartement ondersteunt het ministerie onder meer op de volgende gebieden: bestuurlijke verhoudingen, bedrijfs- voering van de Rijksdienst, vreemdelingenzaken en het ondersteunen van de politieke en ambtelijke leiding. Ook de NCTV, NNO en Inspectie JenV maken onderdeel uit van het Bestuursdepartement. De digitale werkomgeving van het Bestuursdepartement kan worden onderverdeeld in twee typen; de reguliere werkplek en de beveiligde werkplek. De reguliere werkplekken van het Bestuursdepartement worden geleverd door SSC-ICT en voldoen aan de standaard die deze dienstverlener toepast binnen haar verzorgingsgebied. Eventueel maatwerk wordt hierbij zoveel mogelijk beperkt. De zogenaamde “specialties” binnen het bestuursdepartement, met name NCSC en NCTV, maken naast het reguliere netwerk gebruik van een eigen beveiligd netwerk en werkplek welke is toegespitst op de specifieke positie van deze onderdelen met bijbehorende behoeften. Met name deze specialties maken verhoudingsgewijs veel gebruik van ICT/AV professionals om de hoge standaard die wordt gesteld aan hun werkomgeving te garanderen. Gelet op het vertrouwelijke karakter van de primaire activiteiten van deze organisatieonderdelen wordt vaak een aanvullende screening van ingehuurde expertise verlangt.

Eisen:

• De kandidaat beschikt over een afgeronde bachelor HBO/WO-opleiding ICT/Informatietechniek
• De kandidaat heeft de afgelopen 3-5 jaar gewerkt bij of in opdracht van Ministerie Justitie, VWS (Zorg) of BZK. Dit blijkt uit het CV.
• De kandidaat heeft de afgelopen 3-5 jaar een concreet benoembare API strategie, domeinarchitectuur, softwarearchitectuur uitgewerkt. Dit blijkt uit het CV.
• De kandidaat heeft de afgelopen 3-5 jaar gewerkt aan domein toegang, beveiligingsarchitectuur. Dit blijkt uit het CV.
• De kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring als solution architect.
• De kandidaat dient op elk interview criterium minimaal een voldoende te scoren om in aanmerking te komen voor gunning 

Wensen:

• Interview met kandidaat op basis van aangeboden document(en) zoals cv en motivatie en verificatie van de eisen en wensen met eventuele bijstelling van de beoordeling. 
• De kandidaat heeft kennis van de Nederlandse architecturen (NORA, MIDO, FDS, GEMMA/Common Ground, Zorg. Dit Blijkt uit het CV.)
• De kandidaat heeft ervaring met werken in complexe omgevingen, een stelsel met veel (semi)overheidsinstanties/ketenpartners (organiserend in architectuurgremia). Dit blijkt uit het CV.
• De kandidaat beschikt over kennis van moderne softwaretechnieken, tools en architectuur/oplossingen.

Competenties:

• Kandidaat laat zien dat hij het organiserend, communicatief en empathisch vermogen heeft in een complex speelveld van ketenpartners systematisch draagvlak te bouwen voor oplossingsonderdelen.
• Kandidaat laat zien dat hij het vermogen heeft uit complexe materie een helder, precies, formulering en redenering op te zetten (alternatieven, afwegingscriteria, oplossingdeel uitwerking) en besluiten vast te leggen
• Kandidaat laat zien dat hij concrete uitwerkingen afgelopen jaren heeft gemaakt van API strategie/architectuur en toegangsarchitectuur en kennis heeft van de EU en NL architecturen op dat gebied. 
• Kandidaat zegt wat ie doet en doet wat ie zegt en achten we in staat ketenpartners ook aansturen/aanspreken op de uitvoering van hun acties/huiswerk.
• Kandidaat past binnen het team: Communicatief vaardig (ideeën en oplossingen kunnen overbrengen en klantgericht zijn), Secuur, Aanpassingsvermogen (zelfstandig en binnen team, zowel gestructureerd als improviserend kunnen werken), Stressbestendig (meerdere prioriteiten tegelijk aankunnen), Flexibel (kunnen omgaan met wijzigingen in prioriteiten).

Arbeidsvoorwaarden:

Interesse?

Stuur ons dan uiterlijk 10 September 2025, voor 12.00 uur je recente CV + motivatie voor deze rol, samen met je beschikbaarheid/geplande vakanties en je all-in uurtarief excl. BTW.