Functieomschrijving:

Opdrachtbeschrijving:

Dit betreft een verambtelijkingsaanvraag.

De Belastingdienst stelt burgers en bedrijven centraal. In een Agile ontwikkelteam (testautomatiseerders, ontwikkelaars, analisten) werken we aan het future proof maken van een applicatie waarin ambtenaren aangiftes kunnen verwerken. Je vergroot de teamprestaties en neemt de organisatie mee in de verdere professionalisering van onze SAFe Agile werkwijze. Samen met de teams doorloop je het gehele ontwikkeltraject en werk je aan agility, eigenaarschap en autonomie.

Specifieke context:

Je coacht het Agile feature team Ondersteuning Anbi Regeling (OAR) en Landinrichtingsrente (LIR). Momenteel betreft dit één team met mogelijk uitbreiding in de toekomst. Het werk is nieuwbouw, uitdagend en vraagt senioriteit in de begeleiding.

• Coachen van multidisciplinaire en zelfsturende scrumteams in werken volgens SAFe Agile methodieken.
• Vergroten van de teamvolwassenheid.
• Faciliteren en ondersteunen van de scrum events.
• Optreden als sparringspartner voor RTE en collega Scrum Masters en initiatief nemen om het SAFe/Agile-gedachtegoed verder te brengen binnen de organisatie.
• Verbeteren van interacties en processen tussen medewerkers binnen en buiten het scrumteam.
• Identificeren van impediments en ondersteuning bieden bij het oplossen daarvan.

Achtergrond opdracht:

Schenk- en Erfbelasting maakt een transitie door. We werken met OpenShift/Container hosting, Angular 19, JEE 10 en Java 21. We zetten de stap naar verservicing en werken via DevOps. We behoren tot de koplopers binnen de Rijksoverheid op het gebied van technologie en vernieuwing.

Over de klant:

Belangrijke informatie voor ZZP’ers

Helaas kunnen wij geen ZZP’ers rechtstreeks inzetten bij de Belastingdienst. Geïnteresseerde zelfstandigen kunnen zich eventueel laten aanbieden via FixedToday.

Zorg ervoor dat het CV aan de volgende eisen voldoet:

• Taal: Het CV dient volledig in het Nederlands te zijn opgesteld.
• Verplichte gegevens: Voor- en achternaam, voorletters, postcode en woonplaats.
• Lengte: Maximaal vijf A4-pagina’s.
• Structuur (tussen opleidingen en werkgever): Verwijs expliciet naar de gestelde eisen.

  Voorbeeld: “Eis: minimaal 5 jaar ervaring met SAP – zie pagina 2 van het CV.”

Eisen:

• SAFe Agile gecertificeerd (bijv. PSM) en aantoonbare ervaring als Scrummaster.
• HBO-diploma en HBO werk- en denkniveau.
• Minimaal 5 jaar ervaring met DevOps werken.
• Minimaal 5 jaar kennis en ervaring met ICT en het softwareontwikkelproces.

Wensen:

• Minimaal één keer per week op kantoor aanwezig plus events.
• Verder vanuit huis werken, flexibel.

Competenties:

• Analyseren.
• Samenwerken.
• Omgevingsbewustzijn.
• Resultaatgerichtheid.
• Plannen en organiseren.

Opdrachtdetails:

Heb je interesse in deze functie?

We ontvangen graag uiterlijk 5 oktober 2026 vóór 17:00 uur je recente cv en een korte motivatie in Word, inclusief je beschikbaarheid, eventuele geplande vakanties en je all-in uurtarief exclusief btw. We vragen je om je aanbieding via onze website in te dienen, zodat we je persoonsgegevens veilig en zorgvuldig kunnen verwerken conform de geldende privacywetgeving (AVG).

Let op: deze rol wordt uitgevoerd onder leiding en toezicht. Hierdoor is invulling op zzp-basis niet mogelijk in verband met de wet DBA.