Functieomschrijving:

Senior Copilot Adoptie Consultant Microsoft 365

Je zet je schouders eronder met ...

Jouw collega's van team Modern Werken. We werken agile volgens het Scaled Agile Framework (SAFe) en zijn hierbij opgedeeld in twee teams "Tech" en "Adoption". Het team is in zijn geheel verantwoordelijk voor het beheren, (door)ontwikkelen en uitnutten van het Microsoft 365 platform en andere applicaties die digitale samenwerking slimmer maken. We bezoeken Microsoft conferenties en organiseren hackathons om te werken aan nieuwe innovatieve oplossingen binnen ons platform. Samen met getalenteerde collega's werk je nauw samen met elkaar en andere stakeholders. Elkaar helpen en een goede werksfeer staan hierbij voorop. Daarbij werken we zeer nauw samen met het "Tech" team, dat zich richt op het configureren en doorontwikkelen van onze producten en diensten.

Zo ga jij deze uitdaging aan

Je levert een bijdrage aan het slimmer werken van teams, afdelingen en projecten binnen Enexis met Copilot M365. Wij zoeken een collega die creatief kan denken en zaken snel oppakt. Je neemt anderen mee in (nieuwe) mogelijkheden die ons Microsoft 365 platform en voornamelijk Copilot biedt en gebruikt daarvoor een diverse mix aan instrumenten, zoals webinars, workshops, trainingen en succesverhalen. Jouw nieuwsgierigheid en drive om te vernieuwen zorgt ervoor dat je een belangrijke schakel bent in het succes van ons team.

Dit zijn jouw verantwoordelijkheden:

Leid de Copilot‑uitrol volgens ons 12‑wekenprogramma per team: van intake & use‑case‑selectie tot enablement, meten van effect en borgen van nieuwe werkwijzen.

Bouw en run een Copilot‑community (champions, key users, product owners) met maandelijkse updates, show‑&‑tell, use‑case catalogus en Q&A‑fora.

Ontwerp en verzorg trainingen & webinars: Copilot fundamentals, rol‑/proces‑specifieke sessies, inspiratiesessies voor MT's en praktijklabs met prompts en scenario's.

Verbind Copilot aan slimmer samenwerken: vertaal Microsoft 365‑mogelijkheden naar concrete teamworkflows (Teams, SharePoint, Loop, Planner, OneNote, Outlook).

Volg alle ontwikkelingen rond Copilot voor Microsoft 365, Copilot Chat en het bredere M365‑platform; vertaal roadmap‑wijzigingen naar communicatie, richtlijnen en enablement.

Maak adoptie meetbaar: definieer KPI's (activatie, gebruik, use‑case‑waarde), stuur op verbetering en rapporteer begrijpelijk naar stakeholders.

Borg verantwoord gebruik: werk met security, compliance en data‑owners aan heldere guardrails, do's & don'ts, voorbeeldprompts en datageletterdheid.

Vertaal features naar user stories en change‑activiteiten in onze backlog; behandel hulpvragen en incidenten

Over de klant:

De opdrachtgever is 1 van de 6 regionale netbeheerders in Nederland. Haar belangrijkste taak als netbeheerder is het aanleggen en onderhouden van het gas- en elektriciteitsnet in in Noord-, Oost- en Zuid-Nederland. Ook zorgen ze voor het transport van energie.

Eisen:

Zo pak jij het aan

Jij bent iemand die analytisch sterk is, businessprocessen goed begrijpt en een complexe informatie helder kan presenteren. Hiermee zorg je voor begrip en eigenaarschap bij de stakeholders. De ontwikkelingen binnen het vakgebied volg je op de voet en maak je je snel eigen. Ook kom je met ideeën nog voor dat de business ernaar vraagt. Je hebt oog voor resultaat, kunt goed samenwerken en hebt organisatietalent. Met jouw kennis en sociale vaardigheden weet je collega's in het team en daarbuiten mee te nemen in de nieuwe ontwikkelingen van ons platform. Daarbij kun je wensen vertalen naar praktische oplossingen en weet je anderen zowel mondeling als schriftelijk te overtuigen van de noodzaak van jouw vakgebied. Verder heb je:

• Een afgeronde opleiding op hbo-niveau richting verandermanagement, bedrijfskundige informatica of een gelijkwaardige studie
• Ervaring met het functioneel beheren van de Microsoft 365 suite.
• Ervaring met het geven van trainingen en workshops, zowel online als offline.
• Goede communicatieve en sociale vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Bij voorkeur ervaring met of kennis van agile: Scrum en/of SAFe

GEEN ZZP

MAX 105,

Er wordt om de week op woensdag samengewerkt in Arnhem en de andere week op dinsdag in Zwolle. Arnhem is verplicht

Arbeidsvoorwaarden:

Interesse?

Stuur ons dan uiterlijk 24 november 2025, voor 12.00 uur je recente Cv & motivatie voor deze rol, samen met je beschikbaarheid/geplande vakanties en je all-in uurtarief excl. BTW.

Let op

·       Uurtarief is altijd inclusief reis-, verblijfs- en parkeerkosten, exclusief BTW

·       Gerichte motivatie verplicht!

·       Cv max. 7 pagina`s, Nederlands in Word

·       Er wordt gevraagd om een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). De kosten voor de aanvraag van de VOG zijn voor de kandidaat

·       Er is bij niet alle enexis vestigingen parkeergelegenheid. De kandidaat is zelf verantwoordelijk voor het regelen van een parkeerplaats. De kandidaat krijgt dit NIET vergoed vanuit Enexis. Advies: in all-in uurtarief verwerken voordat hij tekent/klaar is met de salarisonderhandelingen. Graag meenemen bij start contract en/of sollicitatiegesprek.