Functieomschrijving:

Opdrachtbeschrijving

Je bent lid van het kernteam Agile Compliance dat naast jou bestaat uit de initiatieftrekker, een PMO'er en een andere agile coach. De rol van agile coach spitst zich toe op het adopteren en implementeren van de werkwijze Agile Compliance bij DevOps-teams. Deze aanpak bestaat uit een aantal fases, waaronder de fase waarin je trainingen geeft aan de DevOps-teams om ze mee te nemen in het gedachtengoed van Agile Compliance, een fase waarin je als agile coach de teams gedurende een aantal iteraties begeleidt in de nieuwe werkwijze en tot slot een fase waarin de teams zelfstandig aan de slag gaan en je de teams coacht. Je werkt nauw samen met de andere leden van het kernteam enerzijds en met de product owners en scrum masters van de DevOps-teams.

Taken en verantwoordelijkheden

• Draagt bij aan de implementatie van de werkwijze Agile Compliance bij DevOps-teams.
• Trainingen geven over Agile Compliance.
• Begeleiden van DevOps-teams gedurende een aantal iteraties.
• Coachen van leiding en DevOps-teams na afloop van de implementatie.
• Verzorgen van maturity scans en de resultaten daarvan vertalen in specifieke toepassingen richting de DevOps-teams.

Achtergrond opdracht

Binnen de veranderopgave Compliance op Orde draagt het initiatief Agile Compliance bij aan de borging van compliance in de organisatie. Het initiatief Agile Compliance richt zich op het verbinden van compliance-aspecten en de DevOps-teams. Dit doen we door DevOps-teams te trainen en begeleiden om compliance als kwaliteitsaspect mee te nemen in de agile werkwijze. Met het initiatief willen we bereiken dat applicaties aantoonbaar compliant worden opgeleverd door bij de softwareontwikkeling de verschillende wet- en regelgeving mee te nemen. Hiermee worden aan de voorkant mogelijke non-compliance en audit-bevindingen voorkomen. Daarnaast moet compliance op deze manier business-as-usual (DUO Way of Working) worden.

Over de klant:

De Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO) voor studenten en scholieren verstrekt studiefinanciering, erkent diploma's en organiseert examens. Voor verdere informatie zie www.duo.nl

Eisen:

• Gecertificeerd PSPO II, PSM II, Leading SAFe 6.0 of vergelijkbaar.
• Kennis van en ervaring met Agile, SAFe, Scrum en Kanban.
• Minimaal 4 jaar HBO werk- en denkniveau.
• Minimaal 4 jaar ervaring als agile coach in complexe organisaties.
• Minimaal 4 jaar ervaring met het geven van trainingen.

Wensen:

• Bereid om op kantoor van DUO in Groningen te werken, minimaal 2 dagen per week.
• Kennis van en inzicht in ICT (DevOps, run en change processen, releasemanagement, softwareontwikkeling, functioneel en technisch beheer).
• Aantoonbare kennis van en affiniteit met compliance/Quality Built-in.

Competenties:

• Agile mindset.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden.
• Gestructureerd, resultaaatgericht en daadkrachtig.
• Initiatiefrijk.
• Overtuigingskracht.
• Sterke motivator.
• Goede samenwerker/verbinder.

Opdrachtdetails:

Heb je interesse in deze functie?

We ontvangen graag uiterlijk 12 Juni 2026 vóór 08.00 uur je recente cv en een korte motivatie in Word, inclusief je beschikbaarheid, eventuele geplande vakanties en je all-in uurtarief exclusief btw. We vragen je om je aanbieding via onze website in te dienen, zodat we je persoonsgegevens veilig en zorgvuldig kunnen verwerken conform de geldende privacywetgeving (AVG).