Functieomschrijving:

Opdrachtgever: Immigratie- en Naturalisatiedienst (IND)

De IND ambieert een moderne, informatie- en datagestuurde dienstverlener te zijn in de migratieketen. De Directie Informatievoorziening (DIV) ondersteunt alle bedrijfsprocessen binnen de IND. De komende jaren wordt het bestaande applicatielandschap (INDiGO) gefaseerd vervangen. De cultuur kenmerkt zich door grote betrokkenheid en een hoog verantwoordelijkheidsgevoel.

De functie is gepositioneerd binnen de afdeling Productiehuis van de directie IV.

Achtergrond Opdracht

Het architectuurteam van de IND zet zich in om de organisatie te versterken. De architecten adviseren over de inrichting van de organisatie op het gebied van business, applicatie, informatie en technologie. Ze ontwikkelen en communiceren heldere kaders en richtlijnen die essentieel zijn voor gefundeerde besluitvorming.

Het team bestaat uit circa 20 interne en externe architecten die samenwerken aan de vernieuwing van de IND. Als Operationeel Manager Architectuur ben je verantwoordelijk voor het functioneren en de resultaten van dit team en werk je nauw samen met de Enterprise Architect.

Opdrachtomschrijving: Operationeel Manager Architectuur

Als Operationeel Manager Architectuur ben je verantwoordelijk voor het functioneren en de resultaten van het architectuurteam (14 FTE).

Werkzaamheden:

• Zorgdragen voor het kennisniveau van het team, onder andere door het faciliteren en stimuleren van vakontwikkeling en kennisdeling.
• Verantwoordelijkheid dragen voor de ontwikkeling en de kwaliteit van de uitvoering van het vak IV-architectuur.
• Zorgen voor een goede verdeling van de beschikbare capaciteit over de verschillende scrumteams, projecten en releasetrains.
• Beoordelen van het functioneren van medewerkers op resultaat, houding en gedrag.
• Borgen van de verbinding tussen de medewerkers onderling en de agile teams waarin zij actief zijn.
• Fungeren als schakel tussen de directie en de operationele organisatie om de doelen van de IND te realiseren.
• Verantwoordelijkheid dragen voor de kwaliteit en tijdigheid van de opleveringen en het wegnemen van team-overstijgende impediments.

Over de klant:

De IND beoordeelt aanvragen van vreemdelingen die in Nederland willen verblijven of Nederlander willen worden. Bijvoorbeeld vluchtelingen die niet veilig zijn in eigen land en asiel zoeken. Of om mensen uit het buitenland die in Nederland willen werken en wonen. Ook behandelt de IND aanvragen van mensen die in Nederland wonen en willen naturaliseren. De IND is een agentschap van het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV). De ICT afdelingen van de IND zitten samen met het COA en DT&V aan de Rijnstraat 8 in Den Haag. Deze lokatie zit vlak naast het Centraal station en is dus zeer goed te bereiken met het openbaar vervoer.

Eisen:

• Kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring als Lijnmanager.
• Kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring met Enterprise Architectuur.
• Kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring als Lead Architect.
• Kandidaat heeft ervaring met informatietechnologie.

Wensen:

• Bewezen ervaring als lijnmanager in de Architectuur.
• Kennis van TOGAF en NORA.
• Beschikbaarheid op korte termijn.
• Beschikt over natuurlijk leiderschap en het vermogen medewerkers te enthousiasmeren, stimuleren en leiden.

Competenties:

• Strategisch en adviserend vermogen
• Organisatiesensitiviteit, bestuurssensitiviteit en omgevingsbewustzijn
• Communicatief sterk (luisteren en helder communiceren)
• Teamspeler

Arbeidsvoorwaarden:

Interesse?

Stuur ons dan uiterlijk 4 september 2025, voor 17:00 uur je recente CV + motivatie voor deze rol, samen met je beschikbaarheid/geplande vakanties en je all-in uurtarief excl. BTW.

Let op: De aanvraag betreft een ondersteunde rol en volgt instructies op van leidinggevende. Dit past niet binnen de wet DBA. Hierdoor is het niet mogelijk om ZZP'ers te contracteren. Eventueel geïnteresseerde ZZP'ers kunnen zich op detacheringsbasis (= in loondienst) laten aanbieden door Circle8. Voor vragen over deze procedure kunt u contact opnemen met Gerry van Guine