Functieomschrijving:

Opdrachtbeschrijving

Binnen het programma Realisatie van de Hybride Multi-Cloud (HMC) van DICTU is de Lead Architect verantwoordelijk voor de architectonische samenhang tussen strategie, veranderportfolio, dienstverlening en uitvoering. De Lead Architect opereert over divisies, domeinen en voortbrengingsteams heen en vormt een inhoudelijke tandem met de programmamanager, het betrokken management en de Enterprise Architect van DICTU. Vanuit deze positie borgt de Lead Architect dat het programma consistent beweegt richting de afgesproken strategische doelstellingen en doelarchitectuur.

Achtergrond opdracht

• Geeft richting aan het wat en waarom: stelt doelarchitecturen, principes, kaders en guardrails op en expliciteert afwegingen (waarde, risico, compliance, haalbaarheid, toekomstbestendigheid).
• Verbindt strategische, tactische en operationele sturing: vertaalt organisatie- en programmadoelstellingen naar hanteerbare kaders en toetst initiatieven en oplossingen op bijdrage aan de doelrichting.
• Bewakt werken onder architectuur en stuurt op samenhang binnen en buiten het programma: signaleert dubbelingen, afhankelijkheden en architectuurrisico’s en brengt programmabehoeften in bij organisatiebrede besluitvorming.
• Werkt nauw samen met Enterprise Architect, Domeinarchitecten, Solution Architecten, Product Owners en Teamleiders: denkt vroegtijdig mee, maakt uitgangspunten en keuzes expliciet en versnelt besluitvorming en uitvoering binnen kaders.
• Accordeert businesscases: borgt aansluiting op doelarchitectuur en integrale afweging van waarde, risico’s, kosten, afhankelijkheden, compliance en gevolgen voor dienstverlening.
• Verbindt het programma met de rest van de organisatie: brengt organisatiebrede kaders en besluiten naar het programma en brengt behoeften, afhankelijkheden, knelpunten en innovatiekansen in bij relevante gremia.

Positionering, samenwerking en afbakening

De Lead Architect is verantwoordelijk voor de overkoepelende architectuurrichting en samenhang van het programma en bewaakt dat domeinen, oplossingen, producten en diensten bijdragen aan de doelrichting. De Enterprise Architect bewaakt de organisatiebrede strategie en enterprise-architectuur; de Lead Architect vertaalt deze naar de programmacontext en brengt relevante keuzes en behoeften terug naar organisatieniveau. Domeinarchitecten borgen samenhang binnen hun domein; de Lead Architect verbindt de domeinen en voorkomt fragmentatie. Solution Architecten ontwerpen concrete oplossingen binnen kaders. Product Owners borgen productvisie en prioritering; de Lead Architect zorgt dat keuzes bijdragen aan de architectuurrichting en dat afhankelijkheden zijn meegenomen. Teamleiders en teams zijn verantwoordelijk voor realisatie en operatie; de Lead Architect biedt heldere kaders. De programmamanager en het management sturen en wegen prioriteiten; de Lead Architect adviseert onafhankelijk over architectuur, risico’s en consequenties.

Over de klant:

DICTU levert ICT en digitale diensten voor Ministerie EZK en een aantal andere ministeries. Ze zet haar kennis en ervaring in om de beleids- en organisatie doelen van haar opdracht gevers optimaal te ondersteunen. Daarbij speelt ze in op de nieuwste technologische ontwikkelingen, zoals de Cloud. Ook borgt ze een hoogwaardige beveiliging van de gegevens die ze technisch beheert en bewaart.

Harde eisen en wensen

Geef per harde eis en wens aan in hoeverre je hieraan voldoet en onderbouw je antwoord met concrete voorbeelden uit je opleiding en/of werkervaring.

Het aanleveren van een duidelijke toelichting op de harde eisen en wensen is verplicht. Zonder deze toelichting kunnen wij je CV helaas niet in behandeling nemen.

Meer informatie vindt u op https://www.dictu.nl

Eisen:

• Overzichtskennis van alle vijf HMC-lagen (Afnemer, Business, Informatie, Data & Applicatie en Technologie) om richting te geven en guardrails op te stellen.
• Aantoonbare kennis van moderne HCI- en containerplatformen (bijv. Harvester, OpenShift, Nutanix) en hybride cloud-typologieën; minimaal drie programmatische trajecten met strategische platformkeuzes.
• Aantoonbare kennis van Kubernetes-ecosysteem, GitOps, service mesh-concepten en cloud-native design patterns; minimaal twee programmatische trajecten met geleide/beoordeelde platformstrategie.
• Aantoonbare kennis van managed databases, event-streaming, API-management en integratiepatronen; minimaal twee programmatische trajecten met geleide/beoordeelde data-architectuurkeuzes.
• Aantoonbare kennis van zero-trust, IAM-architecturen en Rijksoverheid-compliance (BIO2, Cbw/NIS2, AVG, VIRBI:2025, NORA); minimaal vier trajecten met security-by-design of compliance-borging.
• Aantoonbare kennis van moderne observability stacks (Prometheus, Grafana, OpenTelemetry e.d.), SLO/SLI-methodologie en de relatie tussen observability, security-events en FinOps-data; minimaal drie trajecten met geleide/beoordeelde strategie.

Wensen:

• De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het opstellen van doelarchitecturen, principes, kaders en guardrails op programma-, architectuur of organisatieniveau. Minimaal drie voorbeelden uit de afgelopen 10 jaar.Aantoonbaar via: CV met projectvermelding en concrete rol; verifieerbaar door referenties.
• De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het inhoudelijk akkoordgeven van businesscases op architectuurniveau, met integrale weging van waarde, risico, kosten, afhankelijkheden, compliance en gevolgen voor dienstverlening.Aantoonbaar via: CV met projectvermelding en concrete rol.
• De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met programmarchitectuurgouvernance, waaronder deelname aan of leiding aan Architectuurketens (AL), Architecture Review Boards (ARB), of Enterprise Architecture Boards (EAB) of vergelijkbare gremia.Aantoonbaar via: CV met projectvermelding en concrete rol.
• De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het bewaken van werken onder architectuur, waaronder het signaleren van doublingen, afhankelijkheden en architectuurrisico's en het adviseren over impact en uitvoerbaarheid.Aantoonbaar via: CV met projectvermelding en concrete rol.
• Aanvoelen van politieke, bestuurlijke en organisatorische verhoudingen; wegen van deze verhoudingen in de manier waarop besluiten worden voorbereid en gebracht.

Competenties:

• Bestuurlijke sensitiviteit.
• Onafhankelijk oordeel.
• Communicatievaardigheid.
• Verbindend leiderschap.
• Overtuigingskracht.

Opdrachtdetails:

Heb je interesse in deze functie?

We ontvangen graag uiterlijk 12 Augustus 2026 vóór 17.00 uur je recente cv en een korte motivatie in Word, inclusief je beschikbaarheid, eventuele geplande vakanties en je all-in uurtarief exclusief btw. We vragen je om je aanbieding via onze website in te dienen, zodat we je persoonsgegevens veilig en zorgvuldig kunnen verwerken conform de geldende privacywetgeving (AVG).

Let op: deze rol wordt uitgevoerd onder leiding en toezicht. Hierdoor is invulling op zzp-basis niet mogelijk in verband met de wet DBA.