Functieomschrijving:

Functiebeschrijving

Als Cloud Architect AI-ecosysteem binnen UWV leg je de basis voor een toekomstbestendige, veilige en schaalbare Azure-omgeving, waardoor AI-toepassingen efficiënt en verantwoord kunnen worden ingezet. Dit versterkt de innovatiecapaciteit en draagt bij aan betere dienstverlening door slimme, data-gedreven oplossingen. Daarnaast borg je publieke waarden zoals privacy, ethiek en compliance en werk je samen met andere architecten aan een geïntegreerde visie op technologie, data en continuïteit.

Wat ga je doen?

• Ontwerpen en bewaken van Azure-architectuur voor AI-toepassingen (landing zones, netwerken, IAM, security).
• Actieve bijdrage leveren aan een stabiele en veilige AI-keten (OTAP, monitoring, beheer).
• Vaststellen van cloudstandaarden en referentiearchitecturen voor AI.
• Adviseren over hybride en cloud-native architecturen voor data- en AI-platformen.
• Borgen van compliance (AVG, BIO, security-by-design) in cloudontwerpen.
• Toetsen van ontwerpen van teams en leveranciers.

Context

Het AI-ecosysteem van UWV brengt governance, gecontroleerde AI-toepassingen en AI-geletterdheid samen. Je werkt in multidisciplinaire teams nauw samen met Product Owners, AI-specialisten, architecten, compliance-experts en het Kernteam AI. Samen bouwen jullie aan een vaste route van idee tot beheer, met transparantie, toetsing en maatschappelijke impact centraal.

Over de klant:

Let op! UWV heeft eisen m.b.t. compliance documenten:

Voor leveranciers:

• Doorleen niet toegestaan
• Kandidaat mag afgelopen 12 maanden niet een dienstverband bij UWV hebben gehad
• Kandidaat mag maximaal 4 jaar gedetacheerd zijn geweest bij UWV, daarna geldt een onderbreking van minimaal 12 maanden voordat kandidaat opnieuw mag worden aangeboden
• Kandidaat mag geen Directeur-grootaandeelhouder (DGA) zijn
• Kandidaat mag niet middels een declarabele uren B.V. (waaronder o.a. Uniforce, Zelfpro en vrije werkers) bij het UWV werken
• G-rekening moet aanwezig zijn
• WAADI registratie verplicht
• Deta-vast aanvragen maken geen onderdeel uit van dit contract en worden niet via Circle8 gefaciliteerd

Let op! Het UWV heeft eisen met betrekking tot acceptatie van CV's:

• CV aanleveren in Word (Let op! maximaal 7 pagina's)
• Motiveer waarom jij aan de eisen voldoet
• Puntsgewijze argumentatie voor zowel wensen als eisen
• Geen tarief vermelden in het CV
• CV zonder foto en adres, wel met woonplaats aanleveren
• Geen geboortedatum
• Geen persoonsgegevens alleen voor- & achternaam + woonplaats

Eisen:

• HBO werk- en denkniveau.
• Ruime ervaring als cloud- of solution architect in grote complexe organisaties.
• Diepgaande kennis van Microsoft Azure in enterprise-omgevingen.
• Ervaring met architectuur in sterk gereguleerde context (overheid, bank, uitvoeringsorganisatie).
• Ervaring met OTAP (Ontwikkeling, Test, Acceptatie en Productie).
• Sterke adviesvaardigheden.
• Overzicht over techniek en organisatie-impact.
• Sterk ontwikkelde schriftelijke vaardigheden.
• Meerdere jaren ervaring met formele architectuurprocessen.
• Ruime ervaring met werken in agile teams.
• Ervaring met TOGAF en NOVIUS is een pré.
• MAX 172,70,-

Wensen:

• Kennis van data-infrastructuur, modellen, platformen, AI governance en samenhang.
• Diepgaande kennis van Microsoft Azure in enterprise-omgevingen.
• Kennis van wet- en regelgeving (AVG, BIO, AI Act).
• Ontwerpen, actualiseren en implementeren van een overkoepelende AI-architectuur.
• Sterke adviesvaardigheden richting management en programma’s.
• Ervaring met TOGAF en NOVIUS is een pré.

Wat wij bieden

• Een betekenisvolle rol met directe maatschappelijke impact.
• De kans om mee te bouwen aan een uniek AI-ecosysteem binnen de overheid.
• Ruimte voor creativiteit, innovatie en professionele ontwikkeling.
• Hybride werken.
• Een omgeving waar snelheid en zorgvuldigheid hand in hand gaan.

Competenties:

• Agile mindset en samenwerken in multidisciplinaire teams.
• Communicatieve en schriftelijke vaardigheden.
• Analyserend vermogen en helikopterview op techniek en organisatie-impact.
• Compliance- en securitybewustzijn.

Opdrachtdetails:

Interesse?

Stuur ons dan uiterlijk 2 april 2026 voor xx.xx uur je recente CV + motivatie voor deze rol, samen met je beschikbaarheid/geplande vakanties en je all-in uurtarief excl. BTW.

Voor vragen over deze procedure kunt u contact opnemen met Kicky de Groot

Let op: De aanvraag betreft een ondersteunde rol en volgt instructies op van leidinggevende. Dit past niet binnen de wet DBA. Hierdoor is het niet mogelijk om ZZP'ers te contracteren.

"Houd er rekening mee dat vacatures soms eerder kunnen sluiten. Om uw aanbieding zo goed en snel mogelijk te verwerken, vragen wij u vriendelijk om deze altijd via onze website in te dienen. Aanbiedingen die wij zonder overleg per e-mail ontvangen, kunnen wij helaas niet in behandeling nemen."