Functieomschrijving:

Titel: Data Engineer (Team Loki) – BI Reporting

Context

Als Data Engineer in Team Loki vertaal je vragen van stakeholders naar betrouwbare dataproducten en heldere inzichten. Dit speelt in een dynamische context rond de energietransitie, met logistieke opschaling, grote infrastructuurprojecten en ruimtelijke ordening. Naast je technische bijdrage breng je lef mee: je stelt kritische vragen, spreekt je uit en helpt de lat in het team hoog te leggen.

Werkzaamheden

• Analyseren van de informatiebehoefte en achterhalen van de vraag achter de vraag met stakeholders.
• Ontwerpen en modelleren van datamarts (o.a. dimensioneel/Kimball en waar passend Data Vault).
• Ontsluiten en verwerken van brondata in Snowflake met Matillion (of vergelijkbare ETL/ELT tooling).
• Ontwikkelen van Power BI-datasets, dashboards en rapportages; waar passend self-service faciliteren.
• Zorgen voor performance, betrouwbaarheid en continuïteit van nieuwe én bestaande dataproducten.
• Werken binnen de Enexis-architectuurrichtlijnen en afgesproken standaarden.
• Bijdragen aan verbeteringen, innovaties en standaardisatie binnen het team en de waardeketen.

Over de klant:

De opdrachtgever is 1 van de 6 regionale netbeheerders in Nederland. Haar belangrijkste taak als netbeheerder is het aanleggen en onderhouden van het gas- en elektriciteitsnet in in Noord-, Oost- en Zuid-Nederland. Ook zorgen ze voor het transport van energie. CV en motivatie in 1 worddocument aanleveren (Let op! maximaal 7 pagina's). Zonder deze toelichting/of wijzigen in; Voldoet het cv niet aan een worddocument dan kunnen wij het CV helaas niet (in behandeling/of wijzigen in) verder aanbieden. Uurtarief is markconform.

Eisen:

• HBO/WO werk- en denkniveau of aantoonbare equivalent via ervaring.
• 3+ jaren ervaring als data-engineer.
• Passie voor data-engineering en het leveren van waarde aan de business.
• Sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands en een proactieve, leergierige houding.
• SQL (basis tot gevorderd).
• Datamodellering: dimensioneel/Kimball; kennis van Data Vault is een pre.
• Datawarehouse/ETL: Snowflake en Matillion of vergelijkbare tooling.
• BI front-end: Power BI of vergelijkbaar.
• Werken in agile teams (Scrum/Kanban/SAFe) is een pre; ervaring met versiemanagement (bijv. Git) is mooi meegenomen.

Wensen:

• Kritisch meedenken en je uitspreken.
• Snel willen leren.

Ervaring: houding vóór jaren. Voldoe je niet aan alle punten? Motivatie en leervermogen zijn belangrijker dan het exacte aantal jaren ervaring.

Competenties:

• Je spreekt je uit, organiseert constructieve tegenspraak en maakt het bespreekbaar als het schuurt.
• Je stelt scherpe, open vragen en durft keuzes en aannames te challengen – met respect voor collega’s.
• Je neemt eigenaarschap, vraagt en geeft actief feedback en helpt het team continu verbeteren.
• Je kunt schakelen tussen detail en hoofdlijn en bewaakt samen met de PO de scope en prioriteit.

Opdrachtdetails:

Interesse?

Stuur ons dan uiterlijk 18 mei 2026, voor 09.00 uur je recente Cv & motivatie voor deze rol, samen met je beschikbaarheid/geplande vakanties en je all-in uurtarief excl. BTW.

We vragen je om je aanbieding via onze website in te dienen, zodat we je persoonsgegevens veilig en zorgvuldig kunnen verwerken conform de geldende privacywetgeving (AVG).

Let op: deze rol wordt uitgevoerd onder leiding en toezicht. Hierdoor is invulling op zzp-basis niet mogelijk in verband met de wet DBA.

Let op

·       Uurtarief is altijd inclusief reis-, verblijfs- en parkeerkosten, exclusief BTW

·       Gerichte motivatie verplicht!

·       Cv max. 7 pagina`s, Nederlands in Word

·       Er wordt gevraagd om een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). De kosten voor de aanvraag van de VOG zijn voor de kandidaat

·       Er is bij niet alle enexis vestigingen parkeergelegenheid. De kandidaat is zelf verantwoordelijk voor het regelen van een parkeerplaats. De kandidaat krijgt dit NIET vergoed vanuit Enexis. Advies: in all-in uurtarief verwerken voordat hij tekent/klaar is met de salarisonderhandelingen. Graag meenemen bij start contract en/of sollicitatiegesprek.