Circle8 is proud partner of the Aston Martin Aramco Formula One® Team. Lees hier meer.
's-Hertogenbosch
6 maand(en)
40 Uren per week
Start: 13-7-2026
Deadline: 1-7-2026

VNR-83733

Reageer nu

Reageren kan al binnen 2 minuten

VNR-83733

Functieomschrijving:

DIO - het Digital Information Office is verantwoordelijk voor de architectuur, portfolio en strategie van Digital binnen Enexis. Binnen DIO werken we aan architectuur en portfolio, waarbij we op dit moment aan het werk zijn om op strategisch niveau een architectuurboard op te zetten

* Functieomschrijving

De rol ondersteunt bij twee zaken.

1) de hele "levenscyclus" van de EA roadmap. Dit houdt in, ondersteunen van de LEA bij opvoeren van nieuwe initiatieven (intake, stakeholder gesprekken, e.d.), het herijken en bijstellen van de planning van bestaande initiatieven, het structureren en actueel houden van de (meta)data in de roadmap, ondersteunen bij het bewaken van de voortgang van de EA-roadmap en het borgen van het stakeholdermanagement rondom de roadmap en alle initiateven daarin.

2) Daarnaast helpt de rol bij het professioneel laten functioneren van de Strategische Architectuur Board (SAB) door mede zorg te dragen voor tijdige en juiste beslisdocumenten en pre- en post stakeholder allignment rondom besluiten in samenwerking met de architecten.

Bewaakt het overzicht op voortgang van de roadmap-initiatieven via een gestructureerd planningsoverzicht (Jira, Excel, Teams, ntb);

• Helpt bij de voorbereiding van de SAB met tijdige, afgestemde en besluitrijpe stukken en een effectieve agenda setup (zit in principe niet bij de SAB);

• Borgt besluitvorming via vastlegging in notulen en bewaakt de procesmatige opvolging van genomen besluiten;

• Bewaakt of governance- en procesafspraken goed worden gevolgd;

• Acteert als verbindende (communicatie) schakel tussen de architecten;

• Helpt bij permanente en tijdige stakeholderafstemming (o.a. periodieke check-ins en statusupdates);

• Ontwikkelt en onderhoudt procesbeschrijvingen, templates en ondersteunende structuren voor EA roadmap en SAB;

• Durft inhoud te challengen en kijkt mee of we de juiste prioriteiten volgen.

Over de klant:

De opdrachtgever is 1 van de 6 regionale netbeheerders in Nederland. Haar belangrijkste taak als netbeheerder is het aanleggen en onderhouden van het gas- en elektriciteitsnet in in Noord-, Oost- en Zuid-Nederland. Ook zorgen ze voor het transport van energie. CV en motivatie in 1 worddocument aanleveren (Let op! maximaal 7 pagina's). Zonder deze toelichting/of wijzigen in; Voldoet het cv niet aan een worddocument dan kunnen wij het CV helaas niet (in behandeling/of wijzigen in) verder aanbieden. Uurtarief is markconform.

Eisen:

Ervaring met architectuur

Ervaring met portfolio managementNBility ervaring

Rol en verantwoordelijkheden

• Neemt deel aan de fysieke architectuursessies op (dinsdagmiddag) en zorgt voor duidelijke afspraken, herijkte planning en terugkoppeling op voortgang van de EA roadmap en de actielijst;

• Structureert en bewaakt de uitvoering van de EA roadmap en de samenhang tussen architectuurinitiatieven (procesma

Opdrachtdetails:

Interesse?

Stuur ons dan uiterlijk 1 Juli 2026, voor 12.00 uur je recente Cv & motivatie voor deze rol, samen met je beschikbaarheid/geplande vakanties en je all-in uurtarief excl. BTW.

 Let op

  • Uurtarief is altijd inclusief reis-, verblijfs- en parkeerkosten, exclusief BTW
  • Gerichte motivatie verplicht!
  • Cv max. 7 pagina`s, Nederlands in Word
  • Er wordt gevraagd om een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). De kosten voor de aanvraag van de VOG zijn voor de kandidaat
  • Er is bij niet alle enexis vestigingen parkeergelegenheid. De kandidaat is zelf verantwoordelijk voor het regelen van een parkeerplaats. De kandidaat krijgt dit NIET vergoed vanuit Enexis. Advies: in all-in uurtarief verwerken voordat hij tekent/klaar is met de salarisonderhandelingen. Graag meenemen bij start contract en/of sollicitatiegesprek.

Reageer nu

Reageren kan al binnen 2 minuten

Jouw weg naar succes?

In 7 stappen en enkele dagen

Racing car
  • 1

    Vind de opdracht voor jouw kandidaat

  • 2

    Reageer: stuur het profiel

  • 3

    Wij beoordelen de kandidaat t.a.v. de opdracht

  • 4

    De beste match? Wij stellen jouw kandidaat voor

  • 5

    Intakegesprek bij onze opdrachtgever

  • 6

    De opdrachtgever ook overtuigd? Gefeliciteerd, wij stellen het contract op!

  • 7

    Aan de slag!