Circle8 is proud partner of the Aston Martin Aramco Formula One® Team. Lees hier meer.
Reageer nu

Reageren kan al binnen 2 minuten

Amsterdam
11 maand(en)
38 Uren per week
Start: 26-1-2026
Deadline: 9-1-2026

VNR-79462

Reageer nu

Reageren kan al binnen 2 minuten

Sluit morgen
VNR-79462

Functieomschrijving:

Het uurtarief voor deze aanvraag is maximaal € 121,49 en minimaal € 104,13 (functiegroep 10, functiecode 1832).

Opdrachtomschrijving

De informatieanalist komt te werken binnen het project herontwerp arbeidsongeschiktheidswetten (HOAW) en Digipoort. Binnen Digipoort wordt gewerkt aan het gestructureerd uitwisselen van informatie tussen het UWV en Arboartsen. Binnen HOAW wordt gewerkt aan het herontwerp van het systeemlandschap en de werkprocessen van verschillende AW-wetten.

De informatieanalist doorgrondt en zet conceptueel de informatie uit de RIV-stukken en verschillende belastbaarheidsmethodieken uiteen, zet deze om in berichtspecificaties en komt in samenwerking met Gegevensmanagement SMZ en Data Office tot een conceptueel gegevensmodel. Hierbij werkt hij/zij zelfstandig en worden hoofd- en bijzaken goed onderscheiden.

De informatieanalist maakt zich thuis in relevante wetgeving en intern UWV beleid en richtlijnen zodat voorgestelde oplossingsrichtingen hieraan voldoen.

Er wordt samengewerkt met business analisten, architecten en andere informatieanalisten binnen de projecten. De informatieanalist is een sparringpartner die anderen helpt met zijn/haar kennis en kunde en zoekt, indien nodig, actief samenwerking met collega’s vanuit andere domeinen binnen UWV.

Over de klant:

UWV te Amsterdam

Let op! UWV heeft eisen m.b.t. compliance documenten:

Voor leveranciers:

  • Doorleen niet toegestaan
  • Kandidaat mag afgelopen 12 maanden niet bij UWV gewerkt hebben
  • G-rekening moet aanwezig zijn
  • WAADI registratie verplicht

Voor ZP'ers:

  • Beroeps- en bedrijfsverzekering verplicht
  • Je mag de afgelopen 12 maanden niet gewerkt hebben bij UWV

Let op! Het UWV heeft eisen met betrekking tot acceptatie van CV's:

  • CV aanleveren in Word (Let op! maximaal 7 pagina's)
  • Motiveer waarom jij aan de eisen voldoet
  • Puntsgewijze argumentatie voor zowel wensen als eisen
  • Geen tarief vermelden in het CV
  • CV zonder foto en adres, wel met woonplaats aanleveren
  • Geen geboortedatum
  • Geen persoonsgegevens alleen voor- & achternaam + woonplaats

Eisen:

Opleiding/kennis

  • Minimaal HBO werk- en denkniveau.
  • Bekend met administratieve organisatie en bedrijfsfuncties.
  • Kunnen toepassen van methoden en technieken voor het modelleren van de bedrijfsarchitectuur, bedrijfsprocessen, ict architectuur en ict processen. De IA is in staat om de koppeling te leggen met en de vertaling naar de functionele en gegevensmodellen.
  • Kunnen toepassen van tools en technieken (geautomatiseerde of handmatige) die gebruikt kunnen worden om de structuur, de verbanden en het gebruik van informatie binnen de organisatie vast te leggen en te begrijpen (simulatietool).
  • Kunnen toepassen van Applicatie ontwikkel- methoden, technieken en standaards.
  • Kunnen toepassen van gangbare gegevensmodellering en ontwerptools.
  • Kunnen toepassen van methoden en technieken gericht op planning en control in projecten.
  • Kunnen toepassen van fact finding technieken (bijv. statistische analysemethoden).
  • Kennis van het ICT vakgebied, in het bijzonder op aan de functie gerelateerde aspecten.

Ervaring

  • Minimaal 4 jaar ervaring als informatieanalist bij voorkeur in verschillende projecten en/of omgeving.
  • Ervaring met coachen (ook van FO).
  • Ervaring met vakgebied ontwikkeling binnen UWV

Competenties:

  • Klantgerichtheid
  • Resultaatgerichtheid
  • Samenwerken
  • Leervermogen
  • Organisatieloyaliteit
  • Probleemanalyse
  • Oordeelsvorming
  • Overtuigingskracht

Opdrachtdetails:

Interesse?

Stuur ons dan uiterlijk 9 Januari 2026, voor 16.00 uur je recente CV + motivatie voor deze rol, samen met je beschikbaarheid/geplande vakanties en je all-in uurtarief excl. BTW.

Let op: De aanvraag betreft een ondersteunde rol en volgt instructies op van leidinggevende. Dit past niet binnen de wet DBA. Hierdoor is het niet mogelijk om ZZP'ers te contracteren. Voor vragen over deze procedure kunt u contact opnemen met Kicky de Groot.

 

PS.

Wegens bepaalde omstandigheden kunnen vacatures soms eerder worden gesloten.

Exceptioneel verwerken wij aanbiedingen per mail, wij verzoeken u vriendelijk om altijd via onze website aan te bieden, aanbiedingen die per mail zonder overleg worden verstuurd pakken wij niet op.

Reageer nu

Reageren kan al binnen 2 minuten

Jouw weg naar succes?

In 7 stappen en enkele dagen

Racing car
  • 1

    Vind jouw opdracht

  • 2

    Reageer: stuur ons je cv

  • 3

    Wij checken jouw profiel met de opdracht(gever)

  • 4

    Telefonisch kennismaken met een recruiter van Circle8

  • 5

    Is er een match? We stellen je voor

  • 6

    Intakegesprek bij de opdrachtgever

  • 7

    Contract en let's go!