Functieomschrijving:

Je gaat aan de slag bij Team VRI (Verkeersregelinstallaties). Dit gedreven team van circa 8 personen is verantwoordelijk voor de vervanging, het beheer en het onderhoud van de circa 400 verkeersregelinstallaties in Amsterdam. Het team werkt intensief samen met projectteams, het Ingenieursbureau Amsterdam, het GVB en gecontracteerde aannemers.

Er staan veel vervangingsprojecten op de rol en tegelijkertijd wordt gewerkt aan de voorbereiding voor de langjarige inkoop van verkeersregelautomaten. Het team werkt momenteel aan grote opdrachten zoals de aanbesteding van het nieuwe leveringscontract, het opstellen van een Assetmanagementplan en de implementatie van Duurzaam Werken.

Als Specialist VRI's (Verkeersregelinstallaties) is je functie cruciaal voor de afname van VRI's en de ingebruikname op straat. Je draagt bij aan de realisatie van projecten en de continuïteit op lange termijn door je bijdrage aan het nieuwe VRA-contract (Verkeersregelautomaat).

• Zelfstandig afnemen en in bedrijf stellen van verkeersregelautomaten (FAT's - Factory Acceptance Tests en SAT's - Site Acceptance Tests).
• Deelnemen aan het team dat de aanbesteding voor het nieuwe contract voor verkeersregelautomaten opstelt en aanbesteedt.
• Inbrengen van specifieke kennis over VRA's en beveiligingseisen zoals BIO/NIS2 in het aanbestedingsteam.

Eisen:

• Je beschikt over minimaal HBO werk- en denkniveau.
• Je hebt meerjarige kennis van VRI's in zowel aanleg als beheer en onderhoud.
• Je hebt kennis van de processen voor FAT's en SAT's van verkeersregelinstallaties.
• Je hebt kennis van contracten en overeenkomsten voor VRA's, inclusief beveiligingseisen.

MAX TARIEF 123

Wensen:

1. De kandidaat heeft in meerdere aanbestedingsteams een rol gehad als VRI-deskundige.
2. De kandidaat heeft bij meerdere opdrachtgevers zelfstandig FAT's en SAT's afgenomen.

Competenties:

• Omgevingsbewustzijn: Is goed geïnformeerd over relevante ontwikkelingen en weet deze effectief te benutten.
• Samenwerken: Levert een constructieve bijdrage aan een gezamenlijk resultaat.
• Relatiebeheer: Bouwt en onderhoudt persoonlijke relaties met contactpersonen.
• Initiatief: Onderneemt zelfstandig actie en signaleert kansen.
• Resultaatgerichtheid: Neemt concrete doelen als uitgangspunt en houdt hieraan vast.
• Overtuigingskracht: Oefent invloed uit op basis van persoonlijk overwicht en communiceert ideeën duidelijk.

Arbeidsvoorwaarden:

Interesse?

Stuur ons dan uiterlijk 5 september 2025, voor 17:00 uur je recente CV + motivatie voor deze rol, samen met je beschikbaarheid/geplande vakanties en je all-in uurtarief excl. BTW.

Voor vragen over deze procedure kunt u contact opnemen met Jochem Boester