Over Circle8

Jij zoekt een plek waar je gezien wordt. Waar je doet waarin je goed bent en waar je kunt groeien. Jouw talent moet stromen naar steeds díe specifieke plek waar jij het beste tot je recht komt. Bij Circle8 noemen we dit Total Talent Flow, een nieuwe kijk op human capital.

Dit ga je doen als Partner Manager 

Als Partner Manager ben jij de spin in het web voor Circle8. Jij zorgt namelijk voor voldoende instroom van nieuwe leveranciers en weet het maximale uit onze huidige leveranciers te halen. Jij weet als Partner Manager de diensten van onze leveranciers aan de wensen van onze klanten te koppelen. Tevens ben jij hét aanspreekpunt voor onze leveranciers en zorg je voor een soepele samenwerking tussen onze verschillende afdelingen (MSP, Finance, Recruitment etc.) en onze leveranciers. Zo houdt jij onze processen vloeiend en gestroomlijnd. Je zorgt dat de samenwerking optimaal blijft en hebt het commerciële inzicht om kansen te benutten. Je schakelt hiervoor met onze leveranciers. Dit kunnen grote of kleine bedrijven zijn. Soms gaat dit telefonisch, maar soms bezoek je de leverancier op locatie.

Dit ben jij

 Ook wij zoeken het schaap met de 8 :-) poten, maar solliciteer gerust als je er maar 7 hebt. 

 ●     Je hebt een MBO+ / HBO werk en denkniveau (minimaal afgeronde MBO opleiding, niveau 4; administratieve richting).

●     Je hebt min. 2 jaar ervaring in een vergelijkbare (commerciële) rol.

●     Je bent communicatief sterk.

●     Je hebt basiskennis van Detachering.

●     Je beheerst niet alleen de Nederlandse maar ook de Engelse taal.

●     Je bent resultaatgericht, klantgerichtheid en laat ons verbaasd staan over jouw inzet.

●     Je vindt het leuk om te leren, binnen én buiten je specialisme.

Werken bij Circle8

Werken bij Circle8 is werken bij een gloednieuwe organisatie die toch al sinds 1986 bestaat. Hoe dat kan? Met een nieuwe eigenaar, een nieuwe directie en een nieuwe (internationale) groeistrategie werd het op 1 december 2022 ook tijd voor een nieuwe naam. De Staffing Groep werd Circle8.

Onze nieuwe visie op human capital noemen we Total Talent Flow. Wij zien mensen als de bloedsomloop van een organisatie. Naast cash flow is talent flow essentieel om een organisatie te laten groeien. De organisaties van onze klanten, maar natuurlijk ook onze eigen organisatie.

Om talent tot hun volle kracht te laten komen, investeren we in alle vier de onderdelen van de Total Talent Flow: vinden, binden, groeien en doorstromen van onze medewerkers.

Interesse?

Mocht je vragen hebben over deze vacature, neem dan contact op met Miranda van Zanten Corporate Recruiter 06-45795019 of stuur je CV en motivatie naar: werkenbij@circle8.nl

We kijken ernaar uit je sollicitatie te ontvangen!

Verder nog goed om te weten

Je gelooft in jezelf, het team en in Circle8. En wij? Wij belonen jou voor al het harde werk. In geld, een fijne werk-privé balans en persoonlijke groei. Omdat jij altijd het beste levert voor onze klanten bieden wij jou:

●     Je werkt tussen de 32 en 40 uur per week, bij ons op kantoor in Nieuwegein. Thuiswerken kan altijd!

●     Een baan bij een snelgroeiende organisatie met ambitie om top 3 speler te worden in de arbeidsbemiddeling.

●     Ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden: nationaal én internationaal.

●     Een prima salaris, afgestemd op jouw niveau.

●     25 vakantiedagen met de mogelijkheid tot bijkopen van extra dagen.

●     8,33% vakantiegeld omdat je naast je werk nog andere dingen te doen hebt.

●     Alle faciliteiten om goed te kunnen werken zoals een laptop, telefoon, (vergoeding voor) thuiswerkplek, etc.

●     Collectieve zorgverzekering en €120 bruto p/m bijdrage aan zorgverzekering.

●     Uitstekende pensioenregeling en ANW-hiaat-, ongevallen- en arbeidsongeschiktheidsverzekeringen.

●     En last but not least: veel aandacht voor werkplezier. Met borrels, feestjes, de crazy8-ruimte en natuurlijk toffe collega’s.